Vista la MEDIACIÓN POSITIVA de la ciudadana Juez de este Tribunal en el presente asunto y verificado como ha sido el contenido del Acta Transaccional redactada, presentada y suscrita por las partes del presente Asunto, este Tribunal, como quiera que la misma reúne los requisitos establecidos en la Ley y que no vulneran derechos irrenunciables del trabajador la HOMOLOGA, impartiéndole su aprobación, pasándola en autoridad de Cosa juzgada. Se declara terminado este Asunto y se ordena el archivo definitivo del expediente.

Vista la MEDIACIÓN POSITIVA de la ciudadana Juez de este Tribunal en el presente asunto y verificado como ha sido el contenido del Acta Transaccional redactada, presentada y suscrita por las partes del presente Asunto, este Tribunal, como quiera que la misma reúne los requisitos establecidos en la Ley y que no vulneran derechos irrenunciables del trabajador la HOMOLOGA, impartiéndole su aprobación, pasándola en autoridad de Cosa juzgada. Se declara terminado este Asunto y se ordena el archivo definitivo del expediente.

Vista la experticia complementaria del fallo, este Tribunal DECRETA LA EJECUCIÓN VOLUNTARIA, con ocasión de la sentencia dictada en fecha diecinueve (19) de Marzo de 2.004, y se concede a la demandada NOVEDADES MELICOSA C.A., tres (03) días contados a partir de que conste en actas su notificación, mas cuatro (04) días que se le conceden como término de distancia, para que de cumplimiento a la obligación.

...se abstiene de admitirlo por no llenarse en el mismo los requisitos establecidos en el numeral 3 del artículo 123 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo. En consecuencia se ordena al demandante que corrija el libelo de demanda en el siguiente sentido...

Este Tribunal en vista de que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 ejusdem, da por concluido el proceso y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables del trabajador, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, dándole efectos de la Cosa Juzgada y se abstiene de archivar eel expeedientge hasta tanto exista constancia del cumplimiento de la obligación asumida.

Conforme a los términos del artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo. se homologa el acuerdo de pago celebrado, se le dá el carácter de cosa juzgada, se dá por terminado el proceso y el tribunal se abstiene de archivar el expediente hasta tanto exista constancia del cumplimiento de la obligación asumida.

Este Tribunal en vista de que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 ejusdem, da por concluido el proceso y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables del trabajador, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, dándole efectos de la Cosa Juzgada y se abstiene de archivar el expediente hasta tanto exista constancia del cumplimiento de la obligación asumida.

El Tribunal procedió a homologar el Acta de Transacción redactada, presentada y suscrita por las partes de la presente causa.

El Tribunal procedió a homologar el Acta de Transacción suscrita por las partes de la presente causa.

El Tribunal declaró la PERENCIÓN DE LA INSTANCIA en la causa que por reclamo de Indemnización por Daño Moral derivado de una Relación de Trabajo, intentara la ciudadana IRIS NAVA en contra de la ciudadana STEPHANIE ALLEYNE DE EMONET, por inactividad de las partes durante un lapso superior a un año, todo a tenor de lo previsto en el acápite del artículo 267 del Código de Procedimiento Civil.